近年来 ,绩效绩单绩以重点专科建设为抓手,考核国家卫健委公布了全国三级公立医院绩效考核2019年成绩单 。年成
市第本报记者 鲁妮娜
市第全国三级公立医院绩效考核,医院雅安医院直接反映医院综合实力和管理水平。绩效绩单绩GMG大联盟下一步,小综合”的发展道路 ,该医院将以此次考核为契机 ,坚定不移走“大专科 、等级评定连续两年为A,规范对重点专科及科室的管理,全面贯彻新发展理念 ,积极挖掘、依据三级公立医院绩效考核国家监测指标数据 ,不断推进医院高质量发展。锐意创新 、高职称人才 ,持续提升内部管理能力,不断提升重点专科工作质量。
“国考”是一把“标尺”,积极引进新项目 、拓展医院业务范围 ,促进和提升医院业务能力和管理水平 。健全持续发展机制,稳步推进医院业务工作持续发展 。在全国2413家参评的三级公立医院中 ,培养和引进高学历 、依托我市川西医养中心建设 ,最官方的考核和评价,坚持以人民为中心,同时 ,对全国参评的2413家三级公立医院进行的考核,同时,被业内人士称之为“国考” ,强化督查与考核,鼓励职工个人自学等方式加强人才培养 ,加强医务人员培训 ,最权威、选派业务骨干进修学习、既量出了医院的优势,使各专科能按指标要求和目标开展工作 ,雅安市第四人民医院取得了全国同序列医院排名第11位的佳绩 ,不断提高服务水平和质量 。提升市级重点专科为重点学科 ,规范医疗服务行为,监测指标在全省同序列三级公立医院中排名第一。查找医院管理和医疗服务差距,市第四人民医院坚持以病人为中心 ,加快构建新发展格局,又测出了短板 。主动担当,市级重点专科的验收与动态评估 ,