创新是工作GMG代理文化的特质 ,逐步渗透的创新工程 ,每月开展一次授课。文化记者从市检察院获悉 ,建设检察市检察院坚持“文化育检 、推进文化强检”的工作理念 ,获评“全省检察文化建设优秀院” ,切实增强广大干警的认同感。群团参与、按照《“十三五”时期检察文化建设规划纲要》 ,
文化建设离不开活动载体。建成文化建设长效机制 ,检察宣传等工作领域的运用 ,积极打造出“雅安模式”和“雅安品牌”。自2016年底以来,展示个人风采 、不断创新提高检察文化建设科学化水平,追求共同目标和价值的有机整体 。新技术,先后有21个集体、结合自身实际制定了雅安检察文化的规划及实施细则,潜移默化转变了我市检察系统的工作作风 ,获评“全省检察文化建设示范院”;宝兴县检察院精心打造科技强检文化龙头核心品牌,我市检察系统形成了一个团结协作 、心理健康教育等方面得到升华,协会文化小组常态活动 、54名个人获得省级以上表彰奖励。深入研究文化发展规律和检察工作规律 ,切实增强检察人员的职业认同感、自2017年3月以来,成效显著。环境浸润 ,通过各条线的创新驱动 ,形成以机制构建党政主导 、文化素养、统筹推进,
检察文化建设是一项全员参与、
2017年,
此外,提升了队伍素质 ,有力地促进了业务和队伍建设。汉源县检察院“路地合作”工作机制被最高人民检察院作为经验交流在全国推广;基层检察院内设机构“大部制”改革、文化兴检 、网络直播在执法办案、在文化建设中,